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La creatività è figlia della curiosità

La creatività come catalizzatore d’ innovazione

Le persone hanno talenti diversi, ma ogni essere umano ha capacità creative ed è capace di “portare avanti” qualcosa di nuovo nel quadro della sua dotazione personale. Questo non deve necessariamente essere una rivoluzione, può semplicemente essere un modo insolito di vedere che porta nuovi aspetti a una data situazione.

È la curiosità che ispira lo sguardo oltre il dato, riconosce le nuove sfide e si sforza di padroneggiarle.

Le innovazioni sono quindi le soluzioni che vanno a beneficio delle persone come nuovi servizi, prodotti, nuove forme di organizzazione e presentazione.

Ciò che sta in mezzo è lo sviluppo. Questo può essere formato, promosso e utilizzato per trovare soluzioni in molti campi di attività.

Lo sviluppo è specifico del progetto

Gli sviluppi e la gestione dei progetti vanno di pari passo

I progetti nelle aziende permettono di lavorare sistematicamente su temi e risolvere problemi indipendentemente dagli affari quotidiani. Non tutti i progetti richiedono tecniche speciali di creatività o innescano un’innovazione. Spesso si tratta semplicemente di fornire la base per attuare coerentemente certe misure. La gestione dei progetti con un processo agile stage-gate tiene conto di questi aspetti.

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Aree di applicazione per le quali vale la pena di prenotarmi

A colpo d’occhio:

  • Co-creazione di modelli di business sostenibili
  • Processi di pianificazione strategica
  • Definizioni per la creazione e lo sviluppo delle marche
  • Sviluppo di strategie comunicative
  • Trattare le richieste/domande dei clienti che vanno oltre le soluzioni esistenti o già pronte
  • Nuove idee per nuovi clienti
  • Nuovi prodotti e servizi

Ognuno ha i suoi lati forti

Le specialità di Impact Manufactory

Sono convinta che una gestione mirata e sistematica della creatività e dell’innovazione sia un importante driver di valore per un’azienda e, soprattutto, che la creatività rafforzi l’employer brand oltre all’impatto positivo sui clienti e sulla società.

È vero che vivere la creatività rafforza l’autostima delle persone, che le fa sentire felici perché vivono il loro lavoro come carico di significato.

La restrittività, d’altra parte, fa sentire le persone come se fossero piccole.

Questo servizio comprende:

  • Accompagnamento nello sviluppo e nella trasformazione delle aziende in modelli di creazione di valore coerenti, sostenibili ed esemplari che abbiano un impatto positivo.
  • Definizione della nuova strategia: completa, dal lavoro sul nucleo del marchio, il purpose, la proposta di valore, alla gestione dei touchpoints. Dai partner commerciali alla catena di approvvigionamento.
  • Pianificazione strategica del business.
  • Supporto per il roll out.
  • Monitoraggio dell’implementazione come partner di sparring e supervisione.

 

Questo servizio comprende:

  • Analisi e valutazione dello status quo dei progetti attuali di un’azienda.
  • Derivazione di elementi e misure di innovazione e stimolo alla creatività per l’ottimizzazione e la promozione della crescita.

Questo servizio comprende:

  • Moderazione dei processi di innovazione definiti dell’azienda per garantire processi orientati all’obiettivo.
  • Sostenere la gestione dell’innovazione aziendale come supervisione e sparring partner.

Questo servizio comprende:

Organizzazione di workshop per tutti i livelli gerarchici al fine di apprendere quelle abilità che sono necessarie per la cooperazione creativa nelle aziende.

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Branding

Invece di una marea d'informazioni, impostate messaggi e segnali distintivi che non possono essere confusi perché hanno una qualità diversa.

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Corporate Communication

Essere autentici ed empatici nel linguaggio, nell'immagine e nell'azione ha un impatto inconfondibile: su clienti, azionisti, dipendenti e partner commerciali. Perché questo rende i valori condivisibili.

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Sviluppo

Svilupparsi significa vivere. Mettersi in discussione, guardare al di fuori degli schemi, affrontare il cambiamento, reinventarsi. Lo sviluppo rende invincibili sia le persone che le aziende.